苗博雅表示,依據公務員服務法第4條第2項,未得長官許可,不得以私人或代表機關名義,任意發表有關職務之談話;前面那些市府幕僚爆料、不具名教育局員工等,都已經違法了該法,市長有沒有調查?
媒體日前曝光前台北市副發言人陳冠廷在市府享有特權。未料,不滿職場放話文化,陳冠廷隨後在臉書宣布已向台北市長柯文哲口頭請辭,並不接受慰留。事件一出,又讓市府職場霸凌爭議甚囂塵上。柯文哲今(15)日於議會備詢時再談及此事,他直言,以後局處首長必須負責,若當首長管不了下面,那還要當什麼首長?
陳冠廷日前因不堪遭放話主動請辭;針對職場霸凌情形,苗博雅今於議會質詢表示,陳離開市府是因為媒體報導共有6個單位放話圍剿他,有沒有注意到這樣的事情?柯文哲回答,「有看過這篇文章,但應該是記者東問西問去湊起來的。」
苗博雅不解說,記者這麼用心知道要跑去教育局、政風單位問?市政府10幾個單位都問過?天啊,市長你智商157太聰明了,不太相信有這樣的事情,這應該是職場霸凌吧?怎麼一個這麼優秀的副發言人被這樣放話?
苗博雅表示,依據公務員服務法第4條第2項,未得長官許可,不得以私人或代表機關名義,任意發表有關職務之談話;前面那些市府幕僚爆料、不具名教育局員工等,都已經違法了該法,市長有沒有調查?
柯文哲回應,今天首長都在這裡,過去對於這樣的事情不太在意,因為公開透明並不害怕人家講,但所有單位從今天開始要有紀律。
苗博雅追問,會不會要求剛提到的單位長官下去調查是誰放話?柯文哲說,這種東西記者也不會講是誰,一般都查不太出來,但市長也要清楚表達態度,放話文化是個壞習慣。
柯文哲強調,以後說哪個單位,首長就必須要自己出來解釋,例如教育局就要教育局出來處理,以後首長要負責,若當首長管不了下面,那還要當什麼首長?
(顯圖取自柯文哲YOUTUBE)