《放．專題》魏哲家親上火線談分紅　台積電真正厲害的…是它敢讓董事長親自面對員工

 

今天上午，台積電董事長暨總裁魏哲家親自主持員工溝通會。

 

沒有閃躲。

 

也沒有透過人資系統層層轉述。

 

近期台積電內部因分紅調整出現不少議論，尤其AI浪潮帶動營收與獲利持續創高後，許多員工原本期待，今年分紅能再往上衝。但實際數字出來後，部分員工感受到落差，內部氣氛也開始出現討論聲音。

 

魏哲家今天選擇親自出面。

 

而且不是照稿念完離開。

 

是直接和員工對談。

 

據了解，魏哲家在會中坦言，今年確實調整了部分獲利分配方式，原因是公司必須兼顧股東、長期投資與全球布局。他也直接對員工說：

 

「大家看到EPS很好、公司賺很多，我知道大家一定會期待分紅更高。」

 

但他接著強調：

 

「即使制度調整，今年整體薪酬還是比去年高。」

 

現場氣氛一度相當安靜。

 

有員工直接反映，外界看到台積電股價、市值與AI熱潮，會自然認為員工應該同步「大爆發」，如今實際感受和期待有差距，難免失落。

 

魏哲家沒有迴避。

 

他回應，公司現在已經不是只有台灣一地的公司，而是全球布局企業，美國、日本、德國新廠都在燒錢，長期競爭壓力非常大。

 

他甚至直白地說：

 

「我們現在每天面對的競爭，不只是三星。」

 

「全世界都在追我們。」

 

 

（圖片來源：AI示意圖）